CONSULTOR JUNIOR RRHH SECTOR PORTUARIO

En Randstad somos un grupo de gente con corazón, empatía y muchas ganas de ayudar. Así que, si te sumas a nosotros, estarás rodeado de compañeros y compañeras de verdad, que reman contigo y en medio de un ambiente laboral de lujo.Sabemos que encontrar el equilibrio entre la vida personal y laboral puede ser todo un desafío. Sin embargo, en Randstad te ayudamos a construir una carrera, mientras disfrutas de una vida plena y satisfactoria.¡Y no solo lo decimos nosotros! Hemos sido reconocidos como uno de los Top Employers 2024, por nuestro compromiso constante con la gestión de personas y las mejores prácticas en el mercado laboral.Si quieres formar parte de una empresa que se preocupa por mejorar la vida de las personas y ofrecer un servicio excepcional a sus clientes, ¡aquí tienes tu sitio!Buscamos un Consultor/a junior de RRHH para nuestra línea de negocio de Trabajo Temporal en nuestras oficinas de Randstad en Tarragona, dedicada al sector Portuario.Tus funcionesMantener y realizar de manera eficiente todos los procesos administrativos apoyados o no por soluciones digitales.Cumplimiento de políticas, leyes y procesos operativos del negocio y de los departamentos centrales que apliquen.Reuniones con clientes para acordar objetivos y KPIs.Tareas de selección puntuales.Gestión laboral de trabajadores.Requisitos del puestoResidencia en Tarragona o alrededores.Vehículo propio.Flexibilidad horaria por turnos rotativos: Turno A lunes a viernes: 06.15h - 14.00h // Turno B: Lunes a Jueves 10h a 18h y Viernes: 11h a 19.30h Sábados 18h a 19.30hNivel alto catalán. Buena comunicaciónPerfil con orientación al cliente, capacidad de negociación.Tus beneficios¿Y qué beneficios puedes tener si eres empleado?1- CONCILIACIÓNMedidas para ayudarte a conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria y opciones como el teletrabajo.24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños + día extra en Navidad.2- COMPENSACIÓNUn atractivo paquete retributivo, que incluye salario variable y seguro de vida.Plan de compra de acciones con el que podrás beneficiarte del crecimiento de la compañía.Programa de retribución flexible: decide cómo percibir parte de tu retribución bruta anual, intercambiándola por retribución en especie.Club del empleado y descuentos especiales: disfruta de descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios.Bono ayuda de guardería.3- DESARROLLORandstad te ofrece múltiples opciones que te permiten crecer como profesional, brindándote la oportunidad de dibujar tu progresión dentro de la organización. Nuestra diversidad de servicios y productos hace que podamos ofrecerte múltiples puestos con atributos diferentes que te permiten crecer como profesional dependiendo de tus intereses. Planes de carrera, de desarrollo profesional, de mentoring, así como te ofrecemos la oportunidadde participar en proyectos corporativos en diferentes negocios y áreas.Al trabajar en una multinacional, también tienes múltiples oportunidades de desarrollo fuera de nuestras fronteras.4- FORMACIÓNPlan de formación anual.Acceso a la plataforma online learningHub: donde encontrarás contenidos y píldoras formativas que podrás consumir cuándo y dónde quieras en base a tu propia motivación.Oportunidad de inscribirte en el programa de formación en inglés.Programa becas talento: financiamos posgrados en ámbitos estratégicos de la compañía para apoyar y desarrollar el talento de la compañía.5- BIENESTARPrograma de bienestar emocional: conjunto de servicios y herramientas pensados para cuidar y mejorar tu bienestar (desarrollo habilidades, asistencia psicológica y sesiones de mindfulness).Programa vida+sana: serie de acciones, iniciativas y contenidos que te ayuden a mejorar tu bienestar.Seguro médico privado con plus dental (si tienes una antigüedad mayor a un año) y descuentos para tu familia.Programa de orientación y transición de carreras: dirigido a los familiares que se encuentren en situación de desempleo.Plan Tú Sumas: apoyo y acompañamiento personalizados en situaciones de discapacidad, además de recursos específicos para la mejora de la salud, habilidades, competencias e inclusión social - laboral.