ADMINISTRATIVO/A - LHH CTM

Desde LHH CTM&LD buscamos un perfil de Administrativo/a para formar parte de nuestros equipos.
Buscamos un/a administrativo/a que se una a nuestro equipo para dar soporte a nuestra línea de negocio en LD.
Trabajarás en diferentes proyectos, de distintas áreas, dando apoyo a los responsables de los equipos en diferentes tareas administrativas.
¡Si tienes experiencia en este rol y puede interesarte trabajar con nosotros, sigue leyendo! Tus principales funciones.
- Recogida y verificación de documentación, registro y control de la misma.
- Mantener la información actualizada en la herramienta de gestión y control.
- Garantizar el cumplimiento de los procedimientos, documentación y calidad de los proyectos.
- Organiza y planifica solicitudes de los diferentes proyectos - Redactar, archivar y revisar todo tipo de documentos.
- Recopilar información con el objetivo de estudiar datos, extraer conclusiones y generar los informes correspondientes.
- Actualizar y mantener al día los procedimientos, las guías y los manuales corporativos existentes, así como las bases de datos y las listas de contactos.
- Prestar apoyo al PM de ambos departamentos para apoyar en la realización de las gestiones administrativas relacionadas con el proyecto.
- Ayudar a ambos departamentos para el desarrollo de informes, presentaciones, etc.
- Manejo de plataformas internas para diferentes gestiones.
Requisitos - Experiencia al menos de un año como soporte administrativo/a - Formación.
FP o grado superior en administración - Alto manejo de Excel, Power Point y herramientas informáticas.
- Persona proactiva y dinámica, con capacidad de comunicación y motivación.
Orientación al detalle, planificación y organización.
¿Qué ofrecemos? Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal.
Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.