CONTRATO INVESTIGADOR POSTDOCTORAL (PI/PEREZ)

Doctor   Titulación Académica Biología (Titulación Universitaria) Bioquímica (Titulación Universitaria) Biotecnología (Titulación Universitaria) Genética (Titulación Universitaria) Áreas tecnológicas A-01 Biología A-021 Genética A-03 Biotecnología Idiomas Idioma.
Inglés Nivel Lectura.
Alto Nivel Escrito.
Alto Nivel Conversación.
Alto Conocimientos de Informática   Microsoft Office Base de datos Experiencia IdiPAZ selecciona un doctor en ciencias de la salud(Biología, Bioquímica, Genética) bajo la categoría de Investigador Adjunto para incorporarse a un proyecto de investigación dirigido por el Dr.
Antonio Pérez Martínez,  jefe del Servicio de Hemato-Oncología Pediátrica y director del grupo de investigación traslacional en cáncer infantil, trasplante hematopoyético y terapia celular del IdiPAZ.
Se trata de un contrato postdoctoral cuya duración es de tres años.
El contrato posdoctoral se enmarca en un proyecto para buscar nuevas terapias para tratar tumores rabdoides pediátricos, basados en dependencias genéticas e inmunológicas.
Buscamos generar un biobanco a nivel nacional de TRs y elaborar hipótesis específicas para cada paciente basadas en su perfil genético, epigenético e inmunológico que nos ayuden a encontrar combinaciones de tratamientos más efectivas y con menos efectos secundarios a las estrategias actuales de tratamiento.
Entre los objetivos específicos.
- Establecer un biobanco nacional de TRs (ATRTs y eMRTs).
- Caracterización molecular e inmune de ATRTs derivados de tumores de pacientes.
- Establecer modelos primarios (in vitro e in vivo) de pacientes con ATRT y eMRT y comparar su perfil molecular e inmune al del tejido original del paciente.
- Identificar combinaciones terapéuticas basadas en la evidencia preclínica para ATRTs y eMRTs.
- Explorar, diseñar y validar una terapia celular CAR-T/NK para tratar este tipo de tumores.
- Validar los tratamientos seleccionados in vitro en modelos in vivo ortotópicos derivados de pacientes.
- Establecer colaboraciones nacionales con otros grupos que trabajen en TRs para avanzar en la investigación traslacional de la enfermedad.
Requisitos imprescindibles.
-Título de doctor en ciencias biomédicas con fecha de obtención a partir del 1 de enero de -Experiencia en cultivo celular y haber trabajado con líneas celulares y/o primarias de tumores sólidos o hematológicos; técnicas experimentales como citometría de flujo, Western blot, Sanger, qPCR y NGS.
-Al menos una publicación como primer autor en revistas de primer cuartil para poder aplicar a becas competitivas.
-Persona motivada, trabajadora, con alto grado de responsabilidad y organización y con capacidad para trabajar en equipo.
Requisitos valorables.
-Conocimientos específicos en inmunología e inmunoterapia.
-Experiencia en terapia celular CAR-T o inmunoterapia celular.
-Experiencia en análisis de expresión génica (qPCR/RNAseq/transcriptoma, epigenoma, etc) y secuenciación masiva (WES, WGS).
-Tener el título para trabajar con animales de experimentación.
-Haber realizado estancias en el extranjero.
OTROS.
-Disponibilidad para hacer estancias cortas en el extranjero (1-3 meses).
-Capacidad para codirigir estudiantes de TFG, TFM y/o doctorado.
-Escritura de manuscritos y proyectos nacionales e internacionales.
Se valorará positivamente el disponer de certificado acreditativo de un grado mínimo de discapacidad igual o superior al 33% Otros BENEFICIOS Las condiciones laborales ofrecidas son.
ü  Contrato laboral Postdoctoral.
ü  Categoría profesional de Investigador Adjunto del Grupo I del Área 1, según el convenio colectivo.
ü  Jornada completa de 37,5 horas semanales.
ü  Salario bruto anual.
€.
ü  Asuntos particulares.
6 días hábiles anuales.
ü  Vacaciones.
22 días hábiles anuales.
ü  24 y 31 de diciembre son días no hábiles.
Incorporación y lugar de trabajo ü  Fecha de inicio del contrato.
Octubre/Noviembre .
ü  Lugar de trabajo.
Fundación/IdiPAZ PROCESO DE SELECCIÓN Una vez que los candidatos se inscriban en la oferta de empleo sus candidaturas son almacenadas hasta finalizar el plazo de recepción de candidaturas de la oferta.
El departamento de RRHH del IdiPAZ realiza una primera selección de las candidaturas en base a seleccionar aquellos que cumplan con los criterios exigidos en la oferta.
Las candidaturas seleccionadas pasan a ser evaluadas por el Comité de Selección, que aplicará los baremos descritos en cada convocatoria.
Una vez seleccionado el candidato, será contactado por el departamento de RRHH del IdiPAZ para que suministre la documentación requerida.
Documentos de interés para el candidato/a.
Las candidaturas podrán consultar la siguiente documentación de interés en el siguiente enlace al website de IdiPAZ:.
https://www.
dipaz.
s/PaginaDinamica.
spx?IdPag=9&Lang=ES ü  Convenio colectivo del Grupo de Empresas de las Fundaciones de Investigación Biomédica de las Instituciones Sanitarias adscritas al Servicio Madrileño de Salud (SERMAS) ü  Baremos que se emplearán para valorar las candidaturas (varía según la oferta) ü  Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la institución.
ü  Política OTM-R ü  Políticas de igualdad de oportunidades del IdiPAZ ü  Manual de Protección de datos Recursos En IdiPAZ ponemos a disposición del solicitante del puesto de trabajo ofertado, un canal en el que aportar su reclamación o sugerencia relativas a las ofertas laborales publicadas a través de este; formulario.