COORDINADOR/A DE GESTIÓ PER AL SAD DE REUS
Descripción de la oferta de empleo
- Gestionar les incidències del SAD, tant d’usuaris com dels/de les treballadors/es.
- Realitzar les trucades telefòniques als Centres de Serveis Socials, usuaris, treballadors/es familiars i auxiliars de neteja.
- Modificar els horaris i assignar els serveis puntuals al personal, provocats per incidències puntuals (acompanyament metges...).
- Realitzar la planificació de les suplències, vacances i contractacions temporals.
- Explicar les planificacions de treball a les noves contractacions de personal.
- Informar als Centres de Serveis Socials de tots els canvis realitzats amb el personal com vacances, suplències, baixes, serveis coberts o no coberts, etc.
- Comunicar a la Direcció de l’Empresa totes les incidències produïdes.
- Realitzar coordinacions grupals en conjunt amb els/les coordinadors/res tècnics/ques, treballadors/es familiars, auxiliars de geriatria en domicili, auxiliars de neteja.
- Realitzar la facturació i els albarans.
- Realitzar el control d’hores, tant dels/de les treballadors/es familiars, dels i les auxiliars de geriatria en domicili i dels i les auxiliars de neteja Experiència 6 mesos. Experiència professional en l'àmbit social
Experiència professional en tasques administratives
Coneixements del paquette office
Detalles de la oferta
- Fundació Educativa i Social
- Sin especificar
- 15/10/2024
- 13/01/2025
Ventajas: oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa... ¡inscríbete y verás que formarás parte de la diferencia!... opción de trabajo híbrido, alternando trabajo remoto y presencial... desarrollar relaciones de largo plazo con clientes que confían en el asesoramiento que les brinda esta......
De dilluns a divendres... de dilluns a dimecres, de dimecres a divendres... busquem monitors/es i coordinadors/es de lleure per fer colònies durant la temporada escolar de l'abril al juny a diferents instal·lacions... tasques com a monitor/a per a colònies escolars a cases de colònies i càmping......
Es precissa conserge per incorporació immediata per la zona de mataró... disponibilitat per treballar caps de setmana i festius... requisitos del puestodisponibilitat per treballar caps de setmana i festius... formació a càrrec de la empresa... carnet de conduir b1 i cotxe......
Amb títol de director/a d’activitats de lleure... casals per vacances escolars i colònies d’estiu... 415,02 € bruts mensuals per 12 pagues... coordinació de temes vinculats amb el programa proinfància... realització i supervisió de la programació i de les accions educatives a partir dels objectius establerts......
Empresa dedicada al servei tècnic de sortidors de cervesa per tota la comarca de girona, amb magatzem ubicat a besalú... horari de 9 a 13h i de 15 a 18h... (horari orientatiu, + 2 caps de setmana al mes nomes per averies) requisitos del puesto es requereix disponibilitat i flexibilitat horària......
Surgeries per year... • minimum sek 64,000 gross per month (minimum sek 41,450 net) • as a consultant or senior consultant between ca... (calls are paid separately) individual salary + annual salary increase + extra work shifts social benefit: child allowance - sek 1,250 net / month per child......
Volem incorporar a un estudiant de publicitat en últim curs de carrera, per fer pràctiques al departament de social media... tasques de suport: - creació de posts per a blogs de diferents temàtiques, posts per a facebook, twitter, instagram, linkedin i altres xarxes socials: recerca d’informació, documentació......
Títol de monitor/a o director/a d’activitats de lleure... coordinació i animació de l’equip de voluntaris i alumnes en pràctiques... dinamització de les activitats amb grups d’infants de 8-12 anys en desavantatge social... competències capacitat de programar, executar i avaluar activitats socioeducatives......
We have great benefits for employees: paid time off: vacation (33 working days per year), holidays, sick and parental leave and more up to 3 days of telework per week (2 fixed + 1 upon request)... * cvs and any other information gathered during this process will be handled confidentially who are we?......
We have great benefits for employees: paid time off: vacation (33 working days per year), holidays, sick and parental leave and more up to 3 days of telework per week (2 fixed + 1 upon request)... * cvs and any other information gathered during this process will be handled confidentiallyotros datos......
