HEALTH & SAFETY/HR OPERATIONS JUNIOR

¿Qué tal si te digo que estamos creando el futuro a través de la excelencia? En nuestro equipo, fusionamos tu talento con nuestra tecnología para formar un Squad imparable en la era digital, todo inspirado en la cultura japonesa y su estilo innovador. Nuestro lema es #Imagine.Change!Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, ¡sino que son la gasolina que nos lleva más lejos!Aquí, te damos la libertad para ser el arquitecto de tu propio éxito, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) #LetPeopleSucceed!¿Listo para explorar proyectos que desafíen tus límites?Esto no es solo un trabajo, es un viaje lleno de descubrimientos y aprendizaje continuo. Cada día es una nueva oportunidad para aprender, codearte con los mejores y formar parte de algo verdaderamente emocionante.Además, para nosotros, la diversidad y la inclusión son clave. Valoramos cada voz y celebramos lo que le ofrecen a nuestro equipo. Juntos, estamos armando un espacio donde todos podemos brillar.¡Échale un ojo y únete a nuestra historia!¿Qué buscamos?Queremos incorporar en nuestro equipo de HR, un/a profesional con perfil PRL, así como experiencia en funciones del área de HR Operations. Recuerda que buscamos un perfil júnior con aproximadamente dos años de experiencia en dicho perfil¿Qué necesitas?Experiencia aproximada de dos años en:- Evaluaciones de riesgos de puestos y de centros de trabajo, medidas emergencia, visitas de inspección de seguridad.- Formación e información, investigación de accidentes e incidentes, EPIS/Auditorías 45001/Documentación CAE-Titulación universitaria / Técnico superior en PRL con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y psicosociología y ergonomía aplicada).-Conocimientos en materia de legislación laboral, nóminas...Para esta posición es imprescindible tener un nivel medio- alto de inglés (mínimo B2), muy valorable conocimientos de portugués.¿Qué ofrecemos?Crecimiento profesional: Incorporación a un equipo estable, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros de alto rendimiento en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas.Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece.Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.Si estás buscando unirte a un equipo lleno de pasión, listo para enfrentar retos emocionantes y moldear el futuro digital, ¡aquí estamos! ¡Súmate y sé parte de la movida que está cambiando el juego en el mundo de la tecnología! ¡Tu futuro te espera aquí mismo!#IMAGINE.CHANGE #LetPeopleSucceed