INGENIERO REDES E INFOBLOX

Empresa de ámbito internacional, que diseña, implementa y administra tecnología e infraestructura para telecomunicaciones, aportando conocimiento y experiencia en ámbitos con requerimientos específicos.
Ofrece alternativas innovadoras para arquitecturas tecnológicas, con el objetivo de brindarles a nuestros clientes las herramientas necesarias para liderar el mercado a través de soluciones de negocio integradas y sustentadas por nuestra experiencia reconocida de negocio, conocimiento técnico y mejores prácticas de la industria.
Descripción Empresa de ámbito internacional, que diseña, implementa y administra tecnología e infraestructura para telecomunicaciones, aportando conocimiento y experiencia en ámbitos con requerimientos específicos.
Ofrece alternativas innovadoras para arquitecturas tecnológicas, con el objetivo de brindarles a nuestros clientes las herramientas necesarias para liderar el mercado a través de soluciones de negocio integradas y sustentadas por nuestra experiencia reconocida de negocio, conocimiento técnico y mejores prácticas de la industria.
Buscamos un Ingeniero Redes e Infoblox Requisitos.
Escolaridad.
Ingeniería o licenciatura en sistemas, carrera técnica profesional o a fin (Titulado o Pasante o 100% comprobación de créditos) Experiencia.
4 años Principales Responsabilidades.
Proporcionar soporte de segundo nivel a ingenieros de soporte técnico, soporte aplicaciones y Call Center cuando no sea posible diagnosticar y/o solucionar problemáticas de operación.
En caso de ser necesario deberá realizar la escalación con el Coordinador Técnico y en caso de requerirse también tiene las facultades para escalación de 3er nivel (TAC del fabricante), sin dejar de ser su responsabilidad la solución del problema o requerimiento.
Garantizar que la infraestructura de telecomunicaciones se encuentre adecuadamente configurada, monitoreada, segura y disponible.
Administrar las soluciones de Redes alámbricas, inalámbricas, IPAM, monitoreo, gestión y reporteo que se encuentran bajo responsabilidad de la dirección de telecomunicaciones.
Garantizar el análisis, elaboración y entrega de reportes operativos, bitácoras de incidentes, bitácoras operativas, reportes de auditoría, memorias técnicas y base de conocimiento incluyendo todo lo necesario para el correcto funcionamiento de la dirección de Telecomunicaciones.
Generar, Documentar y actualizar la información de los documentos relacionados con la operación del área y mantenerlos disponibles.
Proponer mejoras sobre la infraestructura de telecomunicaciones, una vez que esta sea autorizada será su responsabilidad coordinar actividades, realizar pruebas siempre y cuando la infraestructura lo permita, supervisar su implementación, desempeño, soporte y mantenimiento.
Conocer y apegarse a los procesos y procedimientos de las funciones operativas a su cargo Conocimientos avanzados en redes.
Puede configurar y dar soporte a redes alámbricas y redes inalámbricas.
Puede hacer troubleshooting por capas del modelo OSI y TCP Entiende diagramas de red y flujos de datos en una red Entiende de direccionamiento IPV4 y conoce IPV6 Puede realizar subneteo básico y avanzado Puede configurar y dar soporte a switches y routers.
Puede configurar vlan´s Puede configurar opciones de seguridad en switches de acceso Puede configurar rutas estáticas, dinámicas en routers Puede configurar y dar soporte a puntos de acceso inalámbrico Conocimientos avanzados en herramientas de IPAM y DNS Puede identificar y trabajar con DHCP, DHCP spoofing Puede identificar y trabajar con DNS, tipos de registros DNS Ofrecemos.
Sueldo mensual Pagos mensuales Prestaciones de ley desde tu primer día 25% Prima vacacional 15 días Aguinaldo 12 días de vacaciones después de tu primer año Seguro de Vida Seguro Gastos Medico Mayores Servicios Funerarios Sí cumples con los requisitos solicitados no dudes en aplicar para la vacante, nos contactaremos a la brevedad.
“Esta empresa cuenta con un proceso de reclutamiento y selección, inclusivo y libre de discriminación.
Otorga las mismas oportunidades de empleo a las personas candidatas, sin importar.
raza, color, religión, género, orientación sexual, estado civil o conyugal, nacionalidad, discapacidad, o cualquier otra situación protegida por las leyes federales, estatales y locales”