INGENIERO/A / TÉCNICO/A SISTEMAS TI

Quieres formar parte de la empresa líder del sector energético y telecomunicaciones?Si te motiva el reto de la transición energética y el desarrollo de las telecomunicaciones y quieres ser parte de él, ¿te apuntas al desafío?¿Por qué Redeia?Nacimos como el primer TSO del mundo.
Hoy somos un gestor global de infraestructuras esenciales de electricidad y telecomunicaciones y protagonistas de la transformación ecológica y digital.
La identidad de Redeia refleja nuestro verdadero núcleo central.
la red.
Una red compuesta por cinco marcas, más de profesionales y millones de personas unidas por el valor de lo esencial.
uestro propósito.
garantizar el suministro eléctrico y la conectividad, impulsando con criterios de sostenibilidad, una transición ecológica justa, poniendo en valor nuestra neutralidad y contribuyendo a la cohesión social y territorial.
¡Estamos preparados!Estamos buscando incorporar un/a Ingeniero/a / Técnico/a Sistemas TI para formar parte del equipo Dp.
Infraestructuras y Operaciones de Redeia Corporación.
unciones básicas1.
Colaborar en el diseño, definición y mantenimiento de una arquitectura técnica de infraestructuras informáticas de Redeia que proporcionen a las unidades de negocio un servicio integrado, de calidad, seguro y eficiente.
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Gestionar, coordinar y acompañar en la puesta en producción y operación de las soluciones tecnológicas TI a implantar, de acuerdo a los niveles de calidad, eficiencia y fiabilidad establecidos.
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Coordinar la implantación de las medidas técnicas de seguridad en el ámbito tecnológico, realizando propuestas de mejoras para su estudio.
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Organizar el desarrollo de los planes de proyectos tecnológicos, renovación tecnológica y de ciberseguridad dentro de su ámbito de responsabilidad.
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Definir y coordinar las actividades de prueba y ejecución necesarias para implementar las infraestructuras y puesto digital.
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Gestionar dentro del departamento los procesos de contratación de nuevos servicios y proyectos, así como realizar el seguimiento contractual.
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Gestionar la relación con proveedores en relación a los servicios de infraestructura y ciberseguridad.
equisitosFORMACIÓNEstudios universitarios técnicos o formación equivalente (Ingeniería técnica o superior en informática, telecomunicaciones o equivalente)CONOCIMIENTOS Y EXPERIENCIA PREVIA3/5 años de experiencia en administración de sistemas TI.
onocimientos y experiencia demostrable en:• Administración de sistemas operativos.
Windows y Linux.• Administración y operación de soluciones de virtualización.
VMWare, KVM.• Administración y operación de entornos cloud.
AWS.• Automatización y scripting.
Rundeck/Ansible, Bash, Python, Powershell.
onocimientos complementarios (no imprescindibles) a valorar:• Experiencia con tecnologías de gestión de identidades Microsoft.
Directorio Activo, AzureAD/Entra ID.• Administración de servidores web y de aplicaciones.
Apache, Tomcat, JBoss, Weblogic.• Administración y operación de cabinas de almacenamiento.
PureStorage, NetApp.• Administración y operación de entornos cloud.
Azure.• Administración y operación de soluciones de backup.
TSM, Cohesity.• Administración y operación de soluciones de virtualización de escritorios.
Horizon View, AWS Workspaces, Azure Virtual Desktop, Windows 365.• Administración y operación de soluciones de gestión de dispositivos.
Microsoft Intune, SCCM.• Experiencia en gestión de proyectos de implantación y evolución de Sistemas TI.
ERTIFICACIONESSe valorarán certificaciones en administración y operación de sistemas ¿Qué más podemos ofrecerte?Un empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional.
n ambiente que promueve la diversidad e igualdad.
quilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación.
n modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades.
lexibilidad horaria y modalidad híbrida.
n proyecto de futuro clave dentro del sector y ¡contamos contigo para llevarlo a cabo!.
rincipales compromisos de la compañíaEn Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajamos para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a nuestros valores éticos.
respeto, integridad, sostenibilidad.
uestra política de empleo garantiza el cumplimiento de la legislación vigente y se basa en principios como la transparencia y objetividad, igualdad y no discriminación por ninguna razón ni de edad, género, orientación e identidad sexual, cultural, discapacidad o cualquier otra condición.
Realizamos una selección basada en la cualificación y habilidades de las candidaturas y todos estos compromisos los integramos en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía ¿vas a perderte la oportunidad de desarrollarte con nosotras/os? ¡Ven a conocernos!