OPERARIAS/OS PARA UDC PARA LOS DISTRITOS DE HORTALEZA Y DE CHAMARTÍN

Objetivo Se buscan personas para trabajar como operarias/os dentro de las UDCs (Unidades Distritales de Colaboración) un proyecto que trabaja en las necesidades territoriales y en la mejora de la convivencia que tiene como objetivo principal la mejora de la empleabilidad de personas en situación de vulnerabilidad.
La UDC se centra en la realización de actuaciones que mejoran los barrios como limpieza, desbroce, obra pequeña, creación de huertos escolares, dinamización, murales, etc, girando en torno a estos objetivos.
Mejora del entorno, limpieza y degradación urbana Campañas de concienciación y sensibilización para la ciudadanía Colaboraciones y actividades con entidades que trabajan con colectivos vulnerables, cultura y deportes FUNCIONES DEL PUESTO.
Ejecución de las actuaciones propuestas para el desarrollo del distrito siguiendo las líneas de actuación establecidas Participación en formaciones y búsqueda activa real de empleo para acceder al mercado laboral REQUISITOS DEL PUESTO Persona en situación de desempleo con la demanda activa Pertenencia a colectivos prioritarios según el artículo 30 de la Ley de Empleo, con certificado de exclusión social o de discapacidad Con formación, experiencia o habilidades en jardinería, carpintería, albañilería o pintura (de oficio o artística) Permiso de trabajo en vigor Persona proactiva, dinámica y polivalente Habitante del distrito.
Hortaleza o Chamartín Preferiblemente que no haya participado anteriormente en este proyecto   Perfil.
Persona en situación de desempleo con la demanda activa Pertenencia a colectivos prioritarios según el artículo 30 de la Ley de Empleo, con certificado de exclusión social o de discapacidad Con formación, experiencia o habilidades en jardinería, carpintería, albañilería o pintura (de oficio o artística) Permiso de trabajo en vigor Persona proactiva, dinámica, comprometida y polivalente Habitante del distrito.
Hortaleza o Chamartín Preferiblemente que no haya participado anteriormente en este proyecto   Competencias.
Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar” Nivel.
Empleado Tipo de contrato.
Jornada completa Duración.
Sin especificar Salario.
Entre y € bruto/anual Estudios mínimos.
Otros cursos y formación no reglada Experiencia mínima.
No requerida Fecha de inicio.
Nº de vacantes.
18