RÁDIÓHÁLÓZAT KONFIGURÁCIÓS MÉRNÖK

Csatlakozz a Vodafone Magyarország Csapatához! Rádióhálózat konfigurációs mérnök Pozícióba keresünk új Kollégát!      A Vodafone-nál egy jobb jövőn, és ezzel egy még összekapcsoltabb, befogadóbb és fenntarthatóbb világon dolgozunk.
Egy dinamikusan fejlődő globális közösségként az emberi kíváncsiság és a technológia együttes ereje hajt minket előre, hogy ezeket a céljainkat elérjük.
Folyamatosan kihívásokat állítunk magunk elé és újítunk annak érdekében, hogy az embereket, a vállalkozásokat és a közösségeket szerte a világon összekapcsoljuk.
Minden esetben ügyfeleink igényét és elégedettségét tartjuk szem előtt, ennek érdekében folyamatosan képezzük magunkat, kísérletezünk és lépéseket teszünk előre.
Nálunk valóban önmagad lehetsz, szabadon megoszthatod gondolataid, új lehetőségeket fedezhetsz fel és gazdagodhatsz általuk.
A munkakör célja A mobil hálózat építési projektek során a szükséges 2G, 4G és 5G-s rádióhálózati konfigurációk implementálása.
Amiben számítunk Rád  •Mobil bázisállomások integrációs folyamata, beleértve az összes tervezett és ad-hoc RAN konfigurációs feladat ütemezését és végrehajtását, valamint a kapcsolódó riportok készítését.
•Döntés a különböző feladatok prioritásairól.
•A konfigurációs követelmények megbeszélése a hálózati beszállítókkal, fejlesztőkkel és/vagy más harmadik felekkel.
•Szoros együttműködés a mobil telepítési projektek vezetőivel és a rádiótervező csoporttal a problémák megoldásában.
•Rádióhálózat-modernizálási projektek támogatása •Kapcsolattartó az állomás-integrációval vagy más RAN konfigurációs munkákkal kapcsolatos kérdésekben.
•Folyamatosan fejleszti a tudását és technológiai ismereteit saját területén •Új rádiós paraméter- és hardverkonfigurációk kitalálása, tesztelése és megvalósítása.
•Új szolgáltatás-alapú konfigurációk tesztelése és bevezetése minden technológiához.
•Dokumentációk készítése a konfigurációval kapcsolatos feladatokhoz.
•Technikai problémák megoldása meghatározott SLA mentén.
•Vegyen részt HW/SW teszteken.
•Rendszeres, valamint igény szerinti házon belüli vagy külső riportok készítése.
A munkakör betöltésének szakmai feltételei  •Egyetemi vagy főiskolai diploma vagy releváns szakmai gyakorlat •Mobil távközlés (GSM/UMTS/LTE/NR) rendszer ismeret •2 év távközlésben eltöltött gyakorlat •A távközlési piac ismerete •Multinacionális vállalatoknál és nagy mátrixszervezeteknél szerzett műszaki tapasztalat •Gyors alkalmazkodás képessége a gyorsan változó környezetben.
•Kiváló kommunikációs készség •Az eredmények időben történő leszállítása   Előnyt jelent.
•TCP/IP alkalmazás és protokoll ismeretek •(GSM/UMTS/LTE/NR) protokoll ismeretek Amit kínálunk   •Cafeteria csomag és éves bónusz   •Laptop és mobiltelefon (korlátlan hang- és adattarifa csomaggal)  •Hibrid munkavégzés (otthoni / irodai munkavégzés)  •Vállalati egészségbiztosítás  •Wellbeing program a sport, táplálkozás, pihenés és segítségnyújtás jegyében (lelki támogatás)   •4 fizetett nap szabadság/év jótékonysági célú projektekhez   •Egyéb kedvezmények (pl.
sportolási lehetőségek, szemüvegtámogatás)   •Szülői politika.
16 hét teljes mértékben fizetett szabadságot biztosítunk, és a munkába való visszatérés után az újdonsült szülők 6 hónapig részmunkaidőben dolgozhatnak, miközben teljes munkaidős fizetésüket kapják.
•Tanulási lehetőségek (belső képzések és LinkedIn Learning)  •Új zöld, digitális székház, amely szinte nulla károsanyag-kibocsátással rendelkezik az épület megújuló energiával való ellátására telepített napelemeknek köszönhetően (11.
kerület).
Ismerj meg minket  Amennyiben szeretnél többet megtudni rólunk kérünk  •látogass el a weboldalunkra.
https://careers.
odafone.
om/  •kövesd a karrier oldalunkat Facebook-on.
www.
acebook.
om/VodafoneKarrier    Vállalatunk elkötelezett abban, hogy bevonzza, továbbfejlessze és megtartsa a legnagyszerűbb tehetségeket azáltal, hogy egy motiváló és befogadó munkahelyet kínál számukra, ahol a tehetséget valóban elismerik és jutalmazzák.
Elkötelezettek vagyunk abban, hogy mindenki számára befogadást nyújtsunk, hiszen a sokszínűség fontos szerepet játszik vállalatunk sikerében.
Csatlakozz hozzánk és alakítsuk tovább közösen a jövőt!        #vodafonehu    Together we can  Vodafone is committed to attracting, developing and retaining the very best people by offering a motivating and inclusive workplace in which talent is truly recognised and rewarded.
We are committed to promoting Inclusion for All with the belief that diversity plays an important role in the success of our business.
We actively encourage everyone to consider becoming a part of our journey.