REGIONAL BUSINESS GROWTH MANAGER - KAM EN EL SECTOR TECNOLÓGICO / SANITARIO / EDUCATIVO. INGLÉS

Únete a una compañía líder en tecnología médica y educativa como responsable de grandes cuentas y desarrollo de negocio regional. Buscamos un/a gestor/a de crecimiento de negocio regional y Key Account Manager que combine un enfoque estratégico con una sólida base técnica, dispuesto a impulsar nuestra presencia y éxito en el mercado.Perfil deseado:●Buscamos candidatos apasionados por el ámbito comercial, con experiencia relevante en el sector sanitario, educativo o tecnológico, y una notable capacidad para el desarrollo de negocio en un sector innovador.●Habilidades excepcionales en organización, liderazgo de proyectos, negociación y comunicación.●Dominio de herramientas ofimáticas y competencias avanzadas en informática.●Ingenieros biomédicos, enfermeros o ingenieros con experiencia en formación y ventas en salud o entornos educativos o digitales podrían ser adecuados para la posición.Competencias adicionales valoradas:●Se considerará ventajoso haber desempeñado roles comerciales similares, especialmente en el sector sanitario/electromédico, tecnología aplicada al sector público, o en la venta B2B de tecnología.●La experiencia y conocimientos técnicos en campos relacionados con la salud (enfermería, ingeniería biomédica, etc.) o la tecnología (ingeniería o formación superior especializada) constituirán un diferencial.● Se valora un buen dominio del idioma portugués.  Responsabilidades●Desarrollo y expansión de nuestra cartera de clientes en la región asignada, en estrecha colaboración con especialistas de producto, el equipo de marketing de soporte y operaciones●Planificación estratégica para optimizar el acercamiento y la presentación a clientes clave.●Demostraciones y presentaciones de los productos y soluciones del portfolio●Establecimiento de relaciones duraderas con instituciones educativas y sanitarias, así como con líderes de opinión.●Aportación de soporte de primer nivel a los clientes, asegurando su satisfacción y fidelización.Requisitos esenciales:●Ubicación: Preferiblemente Comunidad de Madrid●Formación: Titulación universitaria o FP de grado superior.●Experiencia: Mínimo 2 años en roles comerciales.●Idiomas: Inglés nivel B2 o superior.Beneficios:● Modalidad de Trabajo: Combinación de trabajo remoto y presencial, con la oportunidad de viajar.● Un paquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo más una parte variable en función de los objetivos alcanzados.●Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una empresa en expansión.●Contratación indefinida y proyecto estable en una relación laboral de larga duración.●Un entorno de trabajo flexible que promueve el equilibrio entre la vida laboral y personal, incluyendo la opción de teletrabajo.●Acceso a formación continua para el desarrollo de habilidades.●Coche de empresa y herramientas necesarias para el desempeño del trabajo.●Incorporación inmediata.Si estás preparado/a para asumir este desafío y contribuir al éxito continuado de la empresa, te invitamos a enviar su CV. Forma parte del equipo y avanzar en tu carrera profesional en un entorno estimulante y de vanguardia.