RESPONSABLE DE ANÁLISIS DE RIESGOS / RISK COMPLIANCE MANAGER - CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD

La organización de nuestro cliente dentro de su departamento de Gestión de Riesgos Empresariales (Riesgos Globales y Cumplimiento) (GRC), es responsable de identificar y gestionar los riesgos en todos los procesos y geografías donde se opera. El candidato, reportará al Director de Gestión de Riesgos EMEA, Director de Riesgos de España, y fortalecerá la gestión de riesgos en Europa realizando evaluaciones de riesgos independientes, proporcionando un desafío efectivo a los equipos de primera línea y sus estrategias, y asegurando que los riesgos significativos se evalúen adecuadamente y se comuniquen de manera efectiva a la alta gerencia. Estamos buscando un profesional de riesgos experimentado y apasionado que será responsable de desarrollar el programa local de Gestión de Riesgos Empresariales, incluida la mejora de la función de supervisión en línea con las mejores prácticas corporativas.FUNCIONES:• Apoyar al CRO con el marco de gobernanza, incluidos los Comités de Riesgo.• Realizar revisiones analíticas independientes y pruebas basadas en muestras de los procesos de riesgo y proporcionar un desafío efectivo a los equipos de primera línea.• Identificar métricas de riesgo para identificar, monitorear y supervisar continuamente el riesgo, tanto los riesgos conocidos como los emergentes.• Supervisar y mejorar el Marco de Apetito de Riesgo.• Desarrollar y coordinar cuadros de mando, cuadros de mando y presentaciones para altos directivos, responsable de mantener los procesos de gobernanza adecuados como parte de las funciones de supervisión de riesgos que permitan un desafío eficaz a las funciones de toma de riesgos.• Evaluar los riesgos inherentes y residuales utilizando el marco y la metodología aplicables pertinentes, incluido el uso de métodos cuantitativos.• Desarrollar y gestionar el Marco de Riesgos Emergentes para identificar, evaluar e inventariar los Riesgos Emergentes.• Revisar el cumplimiento de las áreas de seguridad y solidez de la ley.• Poseer y gestionar el marco de políticas y procedimientos para las entidades legales en España.• Colaborar con los auditores internos y externos en la revisión del marco de ERM.• Generar informes para los órganos de gobernanza pertinentes.REQUISITOS:• Certificado de Discapacidad válido en España.• Título avanzado en Negocios, Ingeniería, Estadística, Económicas, Analítica, Derecho o MBA o campo de estudio similar.• Fluidez en inglés (C1) y español, y excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal tanto en inglés como en español.• Habilidades analíticas y visión empresarial con una perspectiva de control de riesgo-recompensa.• Más de 6 años de experiencia en servicios financieros y procesos, marcos y sistemas de gestión de riesgos.• Capacidad demostrada para gestionar con éxito múltiples prioridades bajo presión.• Familiaridad con los procesos y el marco de gestión de riesgos empresariales/operativos (o experiencia similar).• Familiaridad con el panorama regulatorio y de la industria en España/UE.• Experiencia en interacción con reguladores es un plus.• Experiencia en programación (SQL, Hive), sólidas habilidades técnicas para realizar evaluaciones y análisis de datos.• Proactividad en la identificación de problemas, entrega y escalado de hallazgos clave, y asesoramiento sobre soluciones recomendadas para mitigar riesgos.• Capacidad demostrada para aprender habilidades y conocimientos a demanda en un cronograma comprimido.• Habilidades de liderazgo con experiencia como líder de personas, para impulsar el desempeño mediante el entrenamiento y la motivación de las personas para el éxito, identificando sus fortalezas y oportunidades.• Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo para impulsar con éxito los resultados de manera oportuna en un entorno de ritmo rápido con prioridades en constante cambio.• Alto grado de atención al detalle y sólido historial con precisión de datos e informes.• Capacidad para asociarse e interactuar con múltiples partes interesadas.• Liderazgo valiente y capacidad para definir y comunicar objetivos, roles y hallazgos de supervisión a socios comerciales y ejecutivos senior.• Excelentes habilidades para las relaciones interpersonales y un enfoque altamente profesional para las interacciones con todos los niveles de gestión y en todas las unidades de negocios.• Persona autónoma que puede trabajar de forma independiente con una supervisión mínima, así como en un entorno de equipo.• Dominio avanzado del software Microsoft Office, incluida la experiencia en la creación y el uso de informes y bases de datos a gran escala.OFRECEMOS:• Salario 60K-70K + bonus.• Trabajo híbrido.• Contrato indefinido.• Plan de formación adhoc.• Seguro de salud.• Seguro de vida.• Cheque restaurante.