RESPONSABLE DEL DEPARTAMENTO RECURSOS HUMANOS
Descripción de la oferta de empleo
Tareas
Será el responsable de gestionar el departamento siendo sus principales responsabilidades:
Velar por el cumplimiento de la legislación laboral. Garantizar el cumplimiento de toda la normativa laboral vigente.
Supervisar la gestión de nóminas, contratos y otras cuestiones administrativas relacionadas con los empleados.
Controlar los horarios, ausencias, vacaciones y permisos del personal.
Coordinar la contratación y renovación de contratos.
Normativa de Prevención de Riesgos Laborales: Garantizar que el personal esté formado e informado en materia de Prevención de Riesgos Laborales.
Asegurar la coordinación con el centro externo de Prevención de Riesgos Laborales.
Garantizar el desarrollo de los planes de prevención en los centros de trabajo.
Garantizar la realización de las evaluaciones de riesgos laborales.
Promover la cultura preventiva entre el personal de la empresa.
Asesoramiento jurídico laboral
Preparación de expedientes, sanciones, CMAC's, gestión de despidos, etc
Subrogaciones y suspensiones contractuales
Gestión de ceses, despidos y jubilaciones
Supervisión del proceso de digitalización del departamento
Requisitos
Título universitario en Relaciones Laborales o equivalente.
Experiencia mínima de 5 años en posición similar. Muy valorable sector de servicios o afín, que suponga contratación de personal altamente dinámica y variada (diferentes tipos de contrato, temporalidad y convenios).
Detalles de la oferta
- V&A INVESTMENT FAMILY, S.L.
- 21/03/2025
- 19/06/2025
Coordinar y ejecutar programas de capacitación y desarrollo del personal... confidencial cuenta con una posición como técnico de recursos humanos para gestionar eficientemente el reclutamiento, selección, capacitación y desarrollo del personal para potenciar el talento y el crecimiento de la organización......
Apoyo en la selección de personal) - trato con el cliente ( no estará sola, contará con el apoyo en las tareas del resto del equipo de recursos humanos)... requisitos - formación en administración ( fp/grado) - experiencia de al menos 1 años en tareas similares - certificado de discapacidad de al menos......
Aptitudes tener una actitud proactiva para la mejora tanto del equipo como del proyecto en sí... estamos buscando a un responsable de infraestructura de sistemas informáticospara trabajar con nosotros en ftejerez, en el departamento de informática, en el área de infraestructura... ccna preferible......
Requisitos del puesto agencia broadway model, departamento kids: especializada en trabajar con niños, niñas, bebés para televisión... contactaran directamente con broadway model, departamento kids para solicitar a los modelos infantiles seleccionado... otros datos del puesto los niños, niñas y bebés......
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Funciones: desde temporing buscamos un/a coordinador/a del departamento de finanzas para una importante empresa de logística ubicada en san fernando de henáres (madrid) las funciones a realizar serían:- conocer las novedades legales financieras - garantizar el cumplimiento de las obligaciones contables......
No aseguramos la plaza de prácticas hasta que no esté firmado el convenio por todas las partes (1 mes de plazo máximo para realizar las gestiones del convenio)... • todos los practicantes contarán con un tutor y estarán supervisados por los mismos... requisitos mínimos: castellano e inglés, paquete office......
Com/?response_id=3e3dc42a832a623696b89762801ace54requisitos del puestorequisitos:- graduado escolar... responsable/operario embutidos en sant vicenç de torelló - 1224220ciudad: barcelona funciones:desde temporing seleccionamos un/a responsable/operario de sala de embutidos para una importante empresa......
Dominio del oficio de instalador electricista en bt en instalaciones industriales... responsable de instalaciones eléctricas - torrejón de ardoz ciudad: madrid desde temporing estamos en búsqueda de un/a responsable de instalaciones eléctricas para importante empresa del sector de la construcción ubicada......