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TÉCNICO/A ADMINISTRACIÓN Y NÓMINA

Descripción de la oferta de empleo

Grupo Mayoral, sólida empresa compuesta por distintas sociedades dedicadas a la moda, quiere incorporar de manera temporal a su equipo de Recursos Humanos, un/a Técnico/a Administración y Nómina que, en dependencia del Director de RR.HH. y reportando al responsable del área de Administración, su principal misión será:Gestión de tiendas y administración de RR.HH: altas, bajas, realización de contratos y liquidaciones, variables de nómina, absentismo y primas de producción.Mejorar y optimizar los procesos de administración de personal.Dar soporte en la materia en cuestión (telefono y correo) al equipo de central, tiendas y zona.Gestión de altas y bajas médicas.Archivo de documentación.¿Qué perfil necesitamos?Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, RR.HH.Experiencia de 1 – 2 años en puesto similar en empresa final de gran envergadura.Conocimientos requeridos:Gestión de RR.HH. en entornos descentralizados.Experiencia en cotización a S.S. y gestión de nóminas.Conocimiento legal laboral avanzado de la Legislación Laboral básica, negociación colectiva y regulación de convenios sectoriales provinciales de Comercio.Herramientas ofimáticas, aplicación telemática TGSS, SEPE, Gescontrata.Inglés: nivel técnico medio-alto.Competencias necesarias:Iniciativa, rapidez y autonomía.Empatía y madurez.Escucha activa, dotes comunicativas y facilidad para la comprensión.Foco al detalle.¿Qué te ofrecemos?Contrato de interinidad.Horario flexible de 8 a 17.30h con flexibilidad y tarde de viernes libre.22 días laborales de vacaciones al año.1 día de teletrabajo o 2 tardes a elegir en la semana.Programas formativos: idiomas, habilidades técnicas y personales, certificaciones, etc.Retribución flexible con ventajas fiscales en diferentes productos + club de descuentos.Atención médica interna.Espacio equipado para que puedas disfrutar del almuerzo con tus compañer@s.Descuentos en compras de productos de las marcas del grupo.Zona de aparcamiento y exterior.Si te consideras una persona con enfoque a personas, capaz de trabajar en entornos cambiantes, con tiempos limitados y quieres formar parte de un equipo de trabajo de alto rendimiento, ¡estamos deseando conocerte!En Grupo Mayoral estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades independientemente del sexo, orientación sexual, color de piel, edad, religión o cualquier otra consideración no profesional y garantizamos este principio en todos los procesos de selección.
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Detalles de la oferta

Empresa
  • Mayoral Moda Infantil
Localidad
  • En toda España
Dirección
  • Sin especificar - Sin especificar
Fecha de publicación
  • 22/08/2024
Fecha de expiración
  • 20/11/2024
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Experiencia en la administración de sistemas y aplicaciones de microsoft windows, servers, ad, gpo´s, office 365, sharepoint, etc… conocimientos y experiencia en la administración de servidores linux, herramientas de backup (veeam…) experiencia en la administración de firewalls (fortinet), incluyendo......

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¿qué necesitas para conseguir la beca?tener estudios relacionados con: grado medio o superior de administración, finanzas, contabilidad, marketing o grados como ade, dade, económicas, administración, administración y gestión, administración y finanzas, marketing, recursos humanos ¿y no tiene ningún coste?¡exacto!......

ADMINISTRATIVO/A DPTO. RRHH CON CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD
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Validar las entradas a nómina de dietas y kilometraje... buscar, revisar y corregir datos de todas las entradas a nómina, para la carga de datos del nuevo proyecto de nómina... experiencia mínima de 1 años en dpto... preparación de la información de vacaciones devengadas y no disfrutadas de los empleados......

ADMINISTRATIVO DEPARTAMENTO LABORAL
Estudio Juridoco 4

Ciclo completo de nómina haciendo uso de diferentes convenios colectivos... las funciones serán:- altas y bajas de empleado/as en sistema red, contrat@ y aplicativo de nómina... jornada intensiva de 8 a 15 en verano... presentación y resolución de incidencias de seguros sociales......