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TÉCNICO/A DE COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS - TEMPORAL

Descripción de la oferta de empleo

Desde LHH Recruitment Solutions seguimos colaborando con una prestigiosa empresa del sector seguros, en pleno proceso de Transformación con el objetivo de posicionarse como la compañía referente dentro del sector seguros. Como parte de este ambicioso reto, actualmente buscamos un/a:Técnico/a de Compensación y Beneficios - TemporalMISIÓNEn dependencia del Área de Compensación y Beneficios de la Dirección General de Personas, Organización y Comunicación, participará en la implantación y desarrollo de los procesos de Compensación y Beneficios de la empresa.RESPONSABILIDADES DEL PUESTOImplementar junto con las HRBP’s los procesos de C&B de la empresa.Construcción de matrices de mérito y bases de datos para el reporte de datos retributivos. Realización de los cálculos requeridos de costes de personal de la compañía.Elaboración y análisis de manera autónoma de bases de datos complejas, tablas y gráficos.Responsabilidad sobre la generación de ficheros y bases de datos para los procesos masivos del área: revisión salarial anual, fijación de objetivos, pago variable y beneficios.Comprensión y entendimiento de procesos masivos del área para su optimización y mejora: revisión salarial anual, fijación de objetivos, pago variable y beneficios.Prestar apoyo y asesoramiento técnico y funcional a otras áreas y departamentos, especialmente a HRBP’s.Explicar los mecanismos de gestión y ejecución de C&B a las áreas y departamentos involucrados.Realizar planes y presentaciones de manera autónoma en su ámbito de responsabilidad.Diseñar e implantar programas de reconocimientoDiseñar y gestionar las políticas de beneficios sociales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigenteREQUISITOSExperiencia deseada: Entre 3 y 5 años de experiencia en funciones similares en departamentos de C&B en entornos empresariales complejos.Valorable experiencia previa en sector banca/seguros.Conocimientos Requeridos:Licenciatura y/o Grado Universitario en ADE o similares.Valorable formación relacionada con analítica de negocio.Manejo de SAP y Successfactors.Manejo de herramientas de analítica de datos (nivel avanzado de Excel, PowerBI,…)Conocimiento técnico y práctico elevado en:Procesos de C&BPresupuestación de coste de personalNóminaHabilidades:Capacidad para trabajar con autonomía. Orientación a resultados y cumplimiento de plazos.Capacidad para trabajar bajo presión.Trabajo en equipo.
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Detalles de la oferta

Empresa
  • LHH
Localidad
  • En toda España
Dirección
  • Sin especificar - Sin especificar
Fecha de publicación
  • 18/09/2024
Fecha de expiración
  • 17/12/2024
Cómo detectar ofertas falsas
Controller Financiero (contrato temporal por sustitución)
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Paquete de beneficios y retribución flexible... te interesa trabajar con un contrato temporal por sustitución... otros datos del puestoofrecemos:-contrato temporal por sustitución (al menos nueve meses)... elaborarás la cuenta de resultados... salario competitivo... dos días de teletrabajo a la semana......

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Las 40h serían distribuidas 7h al día de lunes a viernes y 5h los sábados por la mañanahorario de mañana: lunes a viernes de 9 a 16hsábados de 9 a 14h horario de tarde: lunes a jueves de 15 a 22hviernes: 13h a 20hsábados de 9 a 14h el candidato debe ser capaz de llevar a cabo entrenamientos personales......

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Beneficios de agente de viajes en tus propios viajes... requisitos del puestoser mayor de 18 añosotros datos del puestoademás de generar ingresos podrás obtener beneficios y grandes descuentos para tus propios viajes... como agente de viajes certificado, se te proveerá de las herramientas que necesitas......

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Tipo de puesto: jornada completa, contrato temporal duración del contrato: 5 meses salario: 1... ) - experiencia en construcción de estructuras de madera, casas pasivas, montaje o reformas - experiencia en construcción de bungalows de madera para campings y/o resorts seriedad, compromiso, disponibilidad......

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