TÉCNIC/A DE COMUNICACIÓ ESPECIALITZAT/DA EN BIODIVERSITAT PEL PROJECTE PIPOL (REF.)

El CREAF necessita incorporar un tècnic o una tècnica de comunicació especialitzada en biodiversitat per participar en el projecte PIPOL (Pla Intersectorial dels Pol·linitzadors Silvestres) finançat pel Departament de Territori, Habitatge i Transició Ecològica de la Generalitat de Catalunya.
Com a persona tècnica de comunicació de PIPOL tindràs com a objectiu executar el pla de comunicació proposat, interaccionant amb tots els actors del projecte, incloent els responsables del projecte i la coordinació tècnica.
El Pla PIPOL és una estratègia pionera per conservar, recuperar i potenciar els pol·linitzadors silvestres a Catalunya, impulsada amb la participació de més de seixanta experts d’universitats, administracions, el sector agrari, empreses i entitats.
El pla desplegarà accions per implicar la societat, millorar el coneixement sobre les causes del seu declivi, protegir els seus hàbitats i potenciar les sinergies amb l’agricultura.
També fomentarà l’ús responsable dels fitosanitaris, promovent alternatives a la lluita química, i transformarà hàbitats urbans i infraestructures en corredors ecològics i refugis per als pol·linitzadors.
Amb un pressupost de 5 milions d’euros fins al , el PIPOL busca garantir el futur d’aquests aliats clau per a la biodiversitat i l’alimentació.
S´ofereix un contracte indefinit a jornada completa (37,5h/setmanals) amb previsió d´inici a l’abril de i fins a finalitzar el projecte.
S'ofereix un salari de € bruts mensuals.
TASQUES A REALITZAR.
Coordinar el desenvolupament de la pàgina web del projecte.
Donar suport a la responsable de Comunicació del CREAF en la redacció i implementació del Pla de Comunicació del projecte.
Creació d’un banc d’imatges sobre pol·linitzadors silvestres.
Creació de continguts editorials pel projecte.
Càrrega de continguts als diferents canals de comunicació del projecte.
Assistir i cobrir l'activitat al camp durant tot el projecte per explicar l'avenç del projecte a través de continguts i fotografies.
Organitzar esdeveniments per mitjans de comunicació i notes de premsa, coordinar peticions de premsa del projecte.
Col·laborar amb la coordinació tècnica en l'elaboració de materials de difusió i materials divulgatius.
Coordinar-se amb l’equip de comunicació del CREAF, l’equip científic i l’equip impulsor.
REQUISITS NECESSARIS.
Llicenciatura, grau o equivalent en biologia, ciències ambientals o semblant.
Màster en Biodiversitat Gestió i Conservació o equivalent.
Experiència demostrable de com a mínim un any en un Departament de Comunicació Institucional d’un centre de recerca.
Experiència demostrable de com a mínim un any en la comunicació de projectes sobre biodiversitat.
Experiència demostrable en gestió de WordPress i plantejament d’arquitectura web en FIGMA.
Experiència demostrable en fotografia de natura d’almenys 5 anys.
Usuari avançat de Photoshop.
Experiència demostrable en elaboració de materials de comunicació digitals (infografies, interactius, etc).
Experiència demostrable realitzant treball de camp en l’àmbit de la biologia d’almenys un any.
Alt coneixement sobre biodiversitat.
Carnet de conduir B.
CONDICIONS VALORABLES.
Màster, formació avançada en comunicació científica.
Ús avançat de CANVA i Premiere.
Capacitat de crear vídeos i altres materials audiovisuals.
Capacitat de treball en equip, comunicació, organització autònoma i lideratge.
Es prioritzaran les candidatures d’aquelles persones que tinguin una discapacitat reconeguda i acreditada igual o superior al 33%, sempre que la discapacitat sigui compatible amb l’acompliment adequat del lloc.
PROCÉS I CRITERIS DE SELECCIÓ.
1.
Admissió de candidatures.
els/les candidats/tes hauran d'inscriure’s a l’oferta de treball, amb un currículum i una carta de motivació (màxim 500 paraules) fins el 6 d'abril de .
No s'acceptaran sol·licituds referides a un altre portal, que no sigui la pròpia borsa de treball del CREAF, i amb les instruccions que figurin en aquesta.
2.
Preselecció.
determinació del compliment dels requisits mínims de l'oferta.
3.
Selecció.
valoració de les candidatures preseleccionades, mitjançant puntuació basada en criteris objectius.
4.
Decisió final.
en cas de trobar-se la persona adequada, es comunicarà formalment a aquesta la seva elecció i a la resta de candidatures presentades.
OFERTA EN PDF