TÉCNICO EN INTERMEDIACIÓN LABORAL (DPTO RR.HH)
Descripción de la oferta de empleo
H? ¿Has realizado labores de intermediación entre empresa y sindicatos a lo largo de tu trayectoria profesional?Si es así, ¡esta oferta te interesa!Desde Adecco Cáceres, ofrecemos una posición en Intermediación Laboral para una conocida empresa de la zona de Cáceres.
us funciones como Técnico/a en Intermediación Laboral serían.
Planificar y organizar el departamento de RR.
H Realizar funciones de intermediación laboral, entre ellas, encajar perfiles profesionales con el puesto de trabajo adecuado, ser intermediario entre enlaces sindicales y empresa, ser mediador en posibles conflictos que puedan surgir,...
Identificar áreas de mejora Realizar Evaluaciones de Desempeño Establecer planes de mejora Gestionar ámbito de salud y seguridad laboral Se ofrece un contrato laboral a jornada parcial (a determinar horario concreto), existiendo la posibilidad de ampliación horaria.
Requisitos - Experiencia en gestión de equipos - Experiencia en negociaciones colectivas - Experiencia relacionándose con Sindicatos - Experiencia previa en departamento de RR.
H realizando funciones similares a las descritas anteriormente - Formación en Derecho, ADE, Psicología, RR.
L o similar además de tener Máster relacionado con el ámbito de los RRHH ¿Qué ofrecemos? - Contrato temporal (3 meses) con posibilidad de prórroga y posterior incorporación a plantilla de la empresa - Salario según Convenio Colectivo de Industrias Lácteas
Detalles de la oferta
- Sin especificar
- Sin especificar
- 11/12/2024
- 11/03/2025
· estabilidad laboral... necesitamos incorporar para una importante asesoría laboral en barcelona a un/a técnico laboral y un/a administrativo/a contable... imprescindible:· dominio del programa a3· 3 años de experiencia en el sector asesoría/gestoría· habilidades informáticas (paquete office)· don de......
Imprescindible experiencia en gestoría... se precisa un/a técnico laboral para unirse al equipo de una importante gestoría ubicada en barcelona... funciones: colaborar estrechamente con el director del área laboral en la gestión de las tareas del departamento... capacidad para trabajar en equipo y......
Experiencia mínima de 1 años en dpto... requisitos del puesto estudios administrativos en fp, grado superior ó grado... inclusión y grabación de diversos beneficios en las nóminas de los empleados... facilitar expedientes de empleados y su documentación, teniendo que escanear numerosa documentación para......
Amplia experiencia en contabilidad de empresas... gestiones telemáticas en la aeat y registro mercantil... grado en relaciones laborales y recursos humanos o afines... se requiere que tenga experiencia en asesoría laboral/ contable superior a 2 años... se valorará el manejo del programa monitor y experiencia......
Competencias en liderazgo, comunicación y organización... experiencia de al menos 4 años en sector recursos humanos... función administrativa: gestionar los trámites jurídicos y administrativos tales como contratos, nóminas, seguros sociales, bajas por enfermedad… requisitos: - grado en relaciones laborales......
Competencias en liderazgo, comunicación y organización... experiencia de al menos 4 años en sector recursos humanos... función administrativa: gestionar los trámites jurídicos y administrativos tales como contratos, nóminas, seguros sociales, bajas por enfermedad… requisitos: - grado en relaciones laborales......
Ejecución de presupuestos... funciones: - jefe de obra: seguimiento, control de costes, resolución de incidencias y gestión de proveedores, para las obras asignadas... preparación de memorias para licitaciones públicasrequisitos del puesto- carnet de conducir - conocimientos de cad y officeotros datos......
Requisitos del puestoestar familiarizado con el porgrama de a3nom y tener una experiencia mínima en puesto similar de 1 año com mínimo... el puesto es para cubrir una baja por maternidad con posibilidades de continuar posteriormente... buscamos a una persona que esté capacitada para dar altas,bajas,modificaciones......
Requisitos de los aspirantes los candidatos deberán cumplir con los requisitos generales y específicos establecidos en las bases de la convocatoria, que incluyen, entre otros: estar en posesión del título de ingeniero técnico industrial o equivalente... detalles del puesto retribuciones: según lo establecido......
¿qué requisitos debes reunir? estudio de ultimo curso de grado en relaciones laborales a con master en asesoría laboral... por ello, necesitamos incorporar a un/a asesor laboral /tecnico de nominas en prácticas... escripción escripción ponter es una consultora líder en españa en servicios de asesoramiento......
