TÉCNICO JUNIOR PRL (H/M)

AMETEL, empresa española líder en el sector de construcción y mantenimiento de instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones, con presencia internacional y más de 35 años de historia, está buscando a un Técnico de Prevención Riesgos Laborales Junior (H/M) Especialidad Electricidad (SEE-LAT) para incorporarse en nuestra Delegación Centro.Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería a nivel nacional!Objetivo del Puesto:Gestión y control en materia de prevención de los trabajos de mantenimiento y obras de Subestaciones Eléctricas y Líneas de Alta Tensión en la zona centro. Reportando a Dirección y a Responsable SPP.Además de desempeñar las funciones propias de Técnico Superior en PRL (Elaboración PSS, DGPO, Anexos.), el puesto está enfocado a trabajar en las diferentes obras en las que el personal está ejecutando los trabajos, promoviendo comportamientos seguros , correcto uso de EPIs, correcta ejecución de trabajos según procedimientos y trabajar en reforzar una cultura preventiva integral.Funciones:Realizar evaluaciones de riesgo de los trabajados y durante el desarrollo de los mismos.Participación en la investigación de Accidentes/ incidentes y no conformidades, análisis causal e implantar medidas preventivas.Gestión de asistencia en caso de accidentes en coordinación con responsables producción.Presencia en obra promoviendo los comportamientos seguros y el correcto uso de EPIs.Control con personal de CAE en documentación propia y de subcontratas y acceso a obra.Formación e información de personal.Difusión de comunicaciones, lecciones aprendidas y procedimientos que le indique la empresa.Revisar y controlar equipos de trabajo, en estado y documentación.Implantar los procesos de gestiónRealizar charlas de planificación pre-job y post-job, análisis de riesgos y propuestas de medidas preventivas en consenso con producción.Planificación junto con responsables y trabajadores de los trabajos a desarrollar.Plantear alternativas para realizar los trabajos de manera segura y en caso contrario aplicar política de Stop Work.Realizar reuniones con las subcontratas previamente al inicio de los trabajos y al menos 1 vez al mes con los intervinientes en la obra.Explicar a cada subcontrata el PSS en la tarea en la que intervengan.Estudio de interferencias previamente al desarrollo de los trabajos con adopción de medidas preventivas con antelación.Participar en la planificación de la actividad preventiva y dirigir las acciones a desarrollar en casos de emergencia y primeros auxilios.Cooperar con el servicio de prevención y colaboración directa con el resto de los departamentos.Detectar necesidades formativas, de equipos de trabajo evaluando la eficacia de las acciones y el desempeño en el trabajo.Control de condiciones ambientales de centros fijos y trabajos en terreno, además de realización de simulacros en los mismo.Mantener comunicación fluida en todo el personal de la delegación y con los miembros del Departamento de PRL.Envío de reportes solicitados a los clientes y a Responsable SPP, así como los requeridos por la propia delegación.Elaboración PSS, DGPO, Anexos.Requisitos Mínimos:Titulación Universitaria.Máster Superior, en PRL, especialidad Seguridad Industrial.Conocimientos de la normativa de seguridad laboral, en especial RD 614/2001.Experiencia de al menos 1 año desempeñando las funciones propias del puesto en empresas del sector eléctrico/control en obras de contrucción.Carnet de conducir en vigor B2.Disponibilidad para desplazamiento/traslado temporal a obras según exigencia del cliente.Requisitos Deseables:Máster Superior en PRL Especialidad Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada (3 especialidades).Titulación rama técnica (Ingeniería, Ingeniería Técnica, Arquitectura/ Arquitectura Técnica.Experiencia en construcción y mantenimiento de Subestaciones y Líneas a Alta Tensión.Conocimientos normativa ISO 9001, 45001 y 14001.Conocimientos en materia de medioambiente y calidad.Lo que ofrecemos:Formar parte de una empresa referente en el sector de la Alta Tensión, con un crecimiento sostenible durante más de treinta y cinco años de historia y plena solvencia financiera. Integrado en un equipo sólido y dinámico de trabajo, al que le gusta la obra, ocupándose de que los trabajos se desarrollen con calidad y seguridad,enfrentado a desafíos técnicos en el sector de la ingeniería eléctrica, las telecomunicaciones y las energías renovables. Ametel ofrece una estabilidad profesional dado que tenemos contratos marcos de años de duración lo que nos permite tener una base de negocio asegurada, del mismo modo ofrecemos trabajar en un sector puntero y diferencial.Contratación Inicial de 6 meses, con posibilidad de pasar a la plantilla fija de la empresa.Formación y posibilidades de desarrollo.Flexibilidad de horarios teniendo jornada continuada los viernes y los meses de verano.Posibilidad de acogerse a 1 día de trabajo en remoto a la semana, una vez trascurrido un mes desde la incorporación.Salario competitivo.Atendiendo a lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, AMETEL promueve la aplicación de la igualdad entre mujeres y hombres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, con carácter previo a la relación laboral y durante la misma, por lo que se promueve la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.