TÉCNICO RECURSOS HUMANOS Y GESTORÍA SENIOR

Buscamos Técnico en RRHH y Gestión Laboral Senior altamente capacitado y con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento de las leyes laborales, habilidades en la gestión de personal, y una sólida experiencia en la administración de recursos humanos.
El puesto se desempeñará en la sede central de nuestro grupo hotelero, ubicada en Benidorm.
Entra a formar parte de Hoteles Poseidon, una empresa familiar con casi 100 años de historia y 7 establecimientos en España con más de 3.500 plazas hoteleras. Con un importante compromiso con la calidad y la responsabilidad social y medioambiental.
Tareas
Administración de Personal:

Gestionar el ciclo de vida del empleado, desde la incorporación hasta la separación.
Mantener y actualizar registros de empleados, incluyendo información contractual y de desempeño.
Gestionar las nóminas y la base de datos con el software A3Nom.
Cálculo de Seguros Sociales.

Reclutamiento y Selección:

Coordinar y llevar a cabo procesos de reclutamiento para identificar y atraer talento calificado.
Gestionar entrevistas, evaluaciones y pruebas de habilidades para la selección de candidatos.
Participar en negociaciones salariales y elaborar ofertas de empleo.

Inducción y Capacitación:

Diseñar y ejecutar programas de inducción para nuevos empleados.
Identificar las necesidades de capacitación y desarrollar planes para mejorar las habilidades y competencias del personal.

Relaciones Laborales:

Facilitar la comunicación entre la dirección y los empleados para prevenir y resolver problemas laborales.
Colaborar en la resolución de conflictos y asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales.
Inspecciones de trabajo.

Beneficios y Compensaciones:

Administrar y mantener programas de beneficios para empleados.
Colaborar en la elaboración y revisión de políticas de compensación.

Cumplimiento Normativo:

Garantizar el cumplimiento de leyes y regulaciones laborales.
Mantenerse actualizado sobre cambios en las normativas laborales y proponer ajustes necesarios.

Consultoría Interna:

Asesorar a los gerentes y directores en políticas de recursos humanos y mejores prácticas laborales.

Análisis y Reportes:

Elaborar informes periódicos sobre indicadores de recursos humanos y presentar recomendaciones para la mejora continua.

Requisitos

Grado o similar en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, Administración de Empresas o campo relacionado.
Experiencia: mínimo 5 años en funciones similares.
Valorable experiencia en Sala de lo Social.
Conocimiento profundo de las leyes laborales y las mejores prácticas de recursos humanos.
Destrezas en la resolución de problemas y la toma de decisiones.
Competencia en el uso de herramientas y software de recursos humanos.
Conocimiento profundo de las normativas de seguridad y salud en el trabajo.
Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para impartir formación de manera efectiva.

Beneficios

Queremos que las vacaciones de nuestros clientes y tú trabajo sean una gran experiencia medioambiental y una pequeña contribución al bienestar del planeta. Nos preocupamos y nos encargamos de cuidar del medioambiente. ¿Tú también eres una persona sostenible?
Buen clima laboral
Posibilidad de formación y promoción.
Si te resulta interesante nuestra propuesta y tienes interés en conocernos, por favor, ¡no dejes de inscribirte a la oferta! Estaremos encantados de recibirte.

“Hoteles Poseidon pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad."