TÉCNICO/A EN ENERGÍA SOSTENIBLE Y EN SOLUCIONES DE REHABILITACIÓN ENERGÉTICA DE EDIFICIOS 26 PEX/24
Descripción de la oferta de empleo
-Valoración del estado actual del parque edificado del OAL.
Elaboración de las certificaciones energéticas de edificios y propuestas de mejora para la rehabilitación.
Estudio de las necesidades mínimas a cumplir en las distintas convocatorias de subvenciones.
Apoyo y participación en la contratación, suministro y puesta en marcha de instalaciones fotovoltaicas para autoconsumo compartido.
Análisis de posibilidades de integración de energías renovables para su incorporación en proyectos de rehabilitación y regeneración urbana.
Control de la producción de las instalaciones de energías renovables.
Elaboración y seguimiento de propuestas de incorporación de energía, agua, conectividad sostenible en el parque público del OAL.
IMPRESCINDIBLE.
Grado Universitario en Arquitectura o Ingeniería preferente de la energía Ser menor de 30 años.
Desempleada/o e inscrita/o en Lanbide.
Cumplir con los requisitos del contrato en prácticas Ocupación.
INGENIEROS EN ELECTRICIDAD, EN GENERAL Requisitos Edad.
Entre 16 y 29 años Conocimientos Formación reglada - Certificados de profesionalidad Se debe estar en posesión de alguno de los siguientes títulos o certificados obtenido con fecha posterior al.
ENSEÑANZAS UNIVERSITARIAS DE GRADO - Electricidad y energía ENSEÑANZAS UNIVERSITARIAS DE GRADO - Arquitectura y urbanismo Niveles formativos requeridos Desde ENSEÑANZAS UNIVERSITARIAS DE GRADO Hasta Doctorado universitario Idiomas requeridos EUSKERA Lectura C1 - DOMINIO EFICAZ Escritura C1 - DOMINIO EFICAZ Hablado C1 - DOMINIO EFICAZ
Detalles de la oferta
- Sin especificar
- Sin especificar
- 20/11/2024
- 18/02/2025
Formación continua en nuevas tendencias y tecnologías en la reforma de edificios... descripción: somos una empresa especializada en reformas integrales de edificios y estamos en búsqueda de un/a captador/a de obras con experiencia en la identificación de proyectos de rehabilitación y reforma......
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