Geomática / topógrafo

DESCRIPCIÓN

Los geómetras y topógrafos realizan mediciones y recopilan e interpretan datos sobre áreas de tierra, incluyendo información sobre límites, edificios y características tanto naturales como artificiales.

Los geómetras o topógrafos miden, cartografían, evalúan, recopilan e interpretan la información sobre terrenos específicos. A menudo trabajan en terrenos que deben ser reurbanizados (sobre los que se construyen) o en los que la infraestructura construida (como los ferrocarriles) debe ser reparada, pero no siempre. Por ejemplo, los arqueólogos podrían emplear topógrafos para averiguar más sobre posibles sitios de interés arqueológico.

FUNCIONES

Las responsabilidades típicas del trabajo incluyen:

• La realización de levantamientos de terrenos, topográficos, hidrográficos y de edificios medidos, utilizando una variedad de equipos y tecnologías especializados, como la robótica y los escáneres tridimensionales.
• Analizar los datos utilizando planes, mapas, gráficos y programas informáticos.
• Preparación de los planos de la inspección.
• Presentación de datos a los clientes y redacción de informes.
• Asesorar sobre cuestiones técnicas y sobre la viabilidad de los planes de construcción.

El trabajo combina el trabajo en una oficina con el trabajo al aire libre en las obras. Tendrás que viajar a los lugares y a veces trabajar fuera de casa por períodos de tiempo prolongados. Dependiendo del terreno y de cómo se utilice (por ejemplo, si tiene una línea ferroviaria ocupada y operativa), es posible que tengas que trabajar en turnos o fuera de horario.

La típica progresión profesional en geomática o agrimensura implica comenzar como aprendiz o agrimensor junior, progresar hasta convertirse en agrimensor asistente (normalmente en dos años) y luego pasar a agrimensor y agrimensor senior. Se espera que los topógrafos y los topógrafos superiores dirijan los equipos y gestionen los proyectos.

EMPLEADORES TÍPICOS DE LOS TOPÓGRAFOS GEOMÁTICOS O TOPÓGRAFOS

• Consultorías especializadas en agrimensura.
• Empresas de ingeniería civil y construcción (contratistas y consultores).
• Gobierno central y local.
• Compañías ferroviarias.
• Compañías mineras.
• Empresas de servicios públicos.

La competencia por los puestos de trabajo puede ser dura. Los puestos de trabajo se anuncian normalmente a través de bolsas de empleo y periódicos locales, regionales y nacionales (en línea o impresos), así como a través de agencias de empleo especializadas.

CUALIFICACIONES Y FORMACIÓN EXIGIDAS

Los graduados suelen tener un título en geomática o ciencias geoespaciales - o un tema relacionado como geofísica, geología, geografía, geotécnica o ciencias de la tierra. También pueden aceptarse títulos de ingeniería civil, planificación, agrimensura o construcción, especialmente si incluyen los módulos pertinentes.

La mayoría de las oportunidades para graduados se anuncian como vacantes individuales y no como un plan formal de graduados. Sin embargo, algunas grandes consultorías de ingeniería incluyen funciones geomáticas y geoespaciales como parte de los esquemas de postgrado que ofrecen en torno a divisiones de ingeniería específicas, tales como "medio ambiente y suelo" o "geotecnia y geociencias".

HABILIDADES CLAVE

• El cálculo numérico y la capacidad de hacer cálculos matemáticos.
• La capacidad de comprender e interpretar los datos.
• Pensamiento lateral y lógico.
• Conocimientos informáticos de vanguardia y confianza en las nuevas tecnologías.
• Resolución y análisis de problemas.
• Atención al detalle.
• Habilidades de gestión de clientes/servicio al cliente.
• Habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Organización y gestión del tiempo.
• La capacidad de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

Además, los empleadores a menudo exigen que tengas un permiso de conducir completo para poder viajar a los lugares de trabajo.