PROJECT MANAGEMENT OFFICE - FORMACIÓN

Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti     En el departamento de Talento de Deloitte contamos con equipos de expertos en cada ámbito del ciclo de vida del empleado (Talent Acquisition, Formación, Desarrollo, Compensación y Acción Social) que funcionan como áreas corporativas y diseñan las estrategias de su área para implantarlas en Deloitte España (#).
Actualmente queremos reforzar nuestro equipo de Formación con la incorporación de un Project Management Office (PMO) que pueda ayudarnos en los procesos del área para el propio equipo de Formación.
¿Qué funciones desarrollarás? Participar en el diseño de los sistemas de información y de planificación, que nos permitan hacer seguimiento de la actividad del equipo, ser más eficientes y evolucionar el área de Formación.
Planificación, coordinación y seguimiento de los proyectos del área de Formación.
Con capacidad de analizar y de alertar sobre desviaciones en plazos o presupuesto de dichos proyectos.
Facilitar la coordinación y conexión de los diferentes equipos y centros de expertise del equipo de Formación, para asegurar la alineación de las diferentes áreas, favoreciendo la colaboración y haciendo que las cosas sucedan.
Actualización y mantenimiento de las políticas y procesos del área de Formación.
Acompañamiento en la definición de procesos e implementación de herramientas corporativas de Formación en los proyectos asignados (tareas.
levantamiento de procesos, elaboración de dossier, búsqueda de información, toma de requerimientos, implicación operativa en los procesos, identificación de oportunidades de transformación en el Área de Formación, etc) Colaboración en la preparación de las distintas reuniones del equipo de Formación, asistencia a las mismas, velar por el cumplimiento de la agenda, redactar las actas y seguimiento de los planes de acción acordados en estrecha colaboración con los asistentes de dichas reuniones.
¿Qué buscamos? Grado en ADE, RRHH, Ingeniería o similar Nivel de inglés avanzado Al menos 1-2 años de experiencia en funciones similares a las citadas Orientación a resultados, con fuerte enfoque a cliente (interno), trabajando de forma estrecha y/o simultáneamente con otros miembros del equipo para alcanzar con éxito los retos planteados Rápida capacidad de aprendizaje, adaptabilidad y flexibilidad ante los cambios Experiencia previa en entornos complejos y de rápido movimiento, tratando con profesionales de múltiples áreas Sólidas habilidades de coordinación, gestión de proyectos e influencia Acostumbrad@ a trabajo autónomo (detectando y reportando cuestiones importantes), estructurado, con capacidad de identificar prioridades y establecer su propio ritmo de trabajo de acuerdo con los objetivos Capacidad analítica y de estructuración de ideas, relacionando contenido complejo y diverso para traducirlo en ideas fáciles y con un hilo conductor Capaz de preparar análisis concisos y sólidos, briefings y resúmenes.
Con rigor numérico y meticuloso en la preparación de entregables Excelentes habilidades de comunicación (con contenido) y colaboración  Elaboración de presentaciones (planteamiento de proyectos) y entregables finales (Power point) Nivel Avanzado de Excel Interés por la actualidad y las tendencias del mercado, impulsando la evolución y manteniendo una visión de futuro         ¿Cómo es trabajar en Deloitte?   Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ️  Un día a día híbrido-flexible.
tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes   Buen ambiente dentro y fuera de la oficina.
disfrutarás de varios  teambuildings al año, actividades culturales y deportivas ¡y mucho más! ‍️  Bienestar integral.
cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera ¡y con equipo médico en las oficinas!   Impacto social.
Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan ️  Cultura del feedback y aprendizaje continuo.
crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo.
¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?   Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte.
podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible   Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos.
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Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor.
¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.
Deloitte es una Firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades.
En este sentido, la Firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposición genética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.