R&D TECHNICAL DIRECTOR/A (AUTOMOTIVE)

Gran oportunidad profesional como R&D Technical Director/a (Automotive) en empresa de referencia, involucrado en un proyecto estable y de largo plazo, formando parte del Comité de Dirección.
El R&D Technical Director/a (Automotive) será responsable de liderar y gestionar todas las actividades de desarrollo e innovación tecnológica en el ámbito de componentes eléctricos y electrónicos/as para el sector Automoción.
Este rol clave y estratégico se enfocará en dirigir proyectos de I+D desde la fase de concepción hasta la producción (SOP), asegurando que los productos cumplan con los/las especificaciones técnicos/as, normativas de calidad y plazos establecidos.
Responsabilidades Principales.
1)   Liderazgo y Gestión del equipo de I+D.
Desarrollar y ejecutar la estrategia de I+D alineada con los objetivos corporativos y las tendencias del mercado.
Supervisar y coordinar equipos multidisciplinarios de ingenieros/as y técnicos/as en proyectos de desarrollo de nuevos productos y mejoras de productos existentes.
Fomentar una cultura de innovación y mejora continua dentro del equipo de I+D.
2)   Desarrollo de Producto.
Dirigir el proceso de desarrollo de productos, incluyendo el diseño, prototipado, pruebas y validación.
Asegurar que los productos cumplan con las normativas de seguridad y calidad del sector automotriz.
Colaborar con los departamentos de producción y calidad para garantizar una transición fluida de la fase de desarrollo a la fabricación en serie.
3)     Investigación y Análisis.
Mantenerse actualizado sobre las tendencias tecnológicas y de mercado en el sector automotriz.
Identificar oportunidades de innovación y mejoras tecnológicas que proporcionen una ventaja competitiva.
Evaluar y seleccionar nuevas tecnologías, materiales y procesos que puedan ser implementados en los productos.
4)   Gestión de Proyectos.
Planificar y gestionar el presupuesto de I+D, asegurando la utilización eficiente de los recursos.
Establecer y monitorizar indicadores clave de rendimiento (KPIs) para evaluar el progreso y el éxito de los proyectos de I+D.
Coordinar con proveedores/as y socios externos para el desarrollo conjunto de tecnologías y productos.
5)   Regulación y Cumplimiento.
Garantizar el cumplimiento de todas las normativas y regulaciones aplicables a la industria automotriz.
Preparar documentación técnica y reportes necesarios para auditorías y certificaciones.
Requisitos Educación.
Título universitario en Ingeniería Eléctrica, Electrónico/a, Mecatrónica, o un campo relacionado.
Se valorará un posgrado o MBA.
Experiencia.
Mínimo 10 años de experiencia en el departamento de ingeniería dentro de empresa fabricante de componente para el sector Automoción, con al menos 5 años en un rol de liderazgo.
Experiencia demostrada en el desarrollo de componentes eléctricos y electrónicos/as para el sector Automoción.
Hard Skills.
Conocimiento profundo de componentes eléctricos y electrónicos/as, normativas propias del sector Automoción y tecnologías emergentes.
Habilidad para gestionar proyectos complejos y multidisciplinarios.
Soft Skills.
Capacidad de liderazgo y gestión de equipos de alto rendimiento.
Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos estrictos.
Idiomas.
Dominio del español y del inglés.
Se valorará el conocimiento de otros idiomas.
Beneficios Salario competitivo acorde con la posición.
Jornada Intensiva de Lunes a Viernes.