SENIOR MANAGER CYBERSECURITY
Descripción de la oferta de empleo
La persona seleccionada será responsable de liderar proyectos de ciberseguridad y riesgos, y coordinar la oficina técnica de Madrid.
Funciones.
Liderar y tomar decisiones estratégicas en diferentes proyectos de Seguridad de la información.
Liderar iniciativas de desarrollo de negocio interno y externo.
Tomar decisiones estratégicas para evolucionar los diferentes servicios y ampliar el equipo interno.
Coordinar a nivel jerárquico y funcional el pull de consultores senior perteneciente al equipo.
Gestión de proyectos, definición e implantación puntual de políticas de seguridad de la información.
Requisitos.
Imprescindible Grado Universitario en Ingeniería o titulaciones equivalentes.
Interlocución avanzada en Inglés imprescindible.
Muy valorable experiencia previa en Big Four o Consultoría Tecnológica.
Al menos 8 años de experiencia previa en Ciberseguridad.
Experiencia en proyectos de implantación de políticas de seguridad de la información y análisis de riesgos (BCP y DRP).
Experiencia en el ámbito de gobernanza tecnológica y de ciberseguridad, y gestión de proyectos tecnológicos.
Valorable certificaciones / conocimientos.
ISO , CISA, CISSP, CISM, etc.
Se ofrece.
Horario flexible.
2 día de teletrabajo semanal.
Plan de seguros, pensiones y ticket restaurant.
Parking.
Formación a cargo de la empresa.
Contratación indefinida directamente por la compañía.
Otros beneficios.
Detalles de la oferta
- Sin especificar
- En toda España
- Sin especificar - Sin especificar
- 12/11/2024
- 10/02/2025
Requisitos del puesto completion of a master’s degree/mba or an equivalent qualification is required, coupled with practical work experience, preferably in hr tech, within roles such as customer success manager, account manager, or delivery manager... excellent working knowledge of ms office, particularly......
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Join our growing team as a key account manager in the gbs team, you will focus on growing and developing existing clients, as well as generating new business by identifying, implementing and executing new strategies... willingness and ability to attend meetings and field communication outside of normal......
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