VACANTE DE TEMPORAL TÉCNICO/A ADMINISTRATIVO SEGUROS SOCIALES Y NÓMINAS
Descripción de la oferta de empleo
Requisitos Administrativo-a con experiencia en seguros sociales, nominas, contabilidad.
Conocimientos de SILTRA, Microsoft Excel, Microsoft Word Muy valorable conocimientos de SAP.
No imprescindible pero valorable.
Carnet de conducir y vehículo propio Ocupación.
GRADUADOS SOCIALES Requisitos Experiencia mínima.
2 años Conocimientos Formación reglada - Certificados de profesionalidad Se debe estar en posesión de alguno de los siguientes títulos o certificados.
Economía Administración y Dirección de Empresas - Ciencias Empresariales Administración Ciencias del Trabajo Otros conocimientos MICROSOFT EXCEL Niveles formativos requeridos Desde Enseñanzas de grado superior de formación profesional específica y equivalentes, artes plásticas y diseño, y deportivas.
Hasta ENSEÑANZAS UNIVERSITARIAS OFICIALES DE MÁSTER
Detalles de la oferta
- Sin especificar
- Sin especificar
- 31/10/2024
- 29/01/2025
Supervisar y ajustar las tarifas de los seguros basándose en análisis de riesgo y data histórica... analizar y reportar sobre la rentabilidad de los productos de seguros, identificando tendencias y áreas de mejora... colaborar con el departamento de desarrollo de productos en la creación de nuevos seguros......
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Al tratarse de un contrato de formación tener menos de 30 años... en unipoliza seguros, buscamos para nuestra plataforma especializada en seguros, un administrativo comercial para labores de tarificación, realización de presupuestos y suscripción de pólizas... buen clima de trabajo, con un equipo joven......
Administre contenido y actualizaciones para puntos de contacto internos y de clientes, participe en eventos y brinde soporte de ventas... asociarse con equipos de trabajo para crear, diseñar, probar y desarrollar tácticas de sostén de clientes potenciales... analizar las tendencias de los consumidores......
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Envío de nóminas de empleados a relaciones laborales... inclusión y grabación de diversos beneficios en las nóminas de los empleados... gestionar el pago de multas de tráfico... imprimir y archivar documentación... gestionar la recepción de tickets de comida y su devolución al proveedor......