OPERATIONS & STRATEGY MANAGER - EVMOBILITY

Desde LHH Recruitment Solutions estamos trabajando con Iberdrola bppulse y buscamos incorporar un/a profesional que asuma la posición de Operations & Strategy Manager.
Iberdrola | bp pulse.
Fast charging together Es la nueva compañía nacida en como resultado de una alianza estratégica entre dos gigantes energéticos.
Iberdrola y bp.
Nuestra misión es liderar el despliegue de la infraestructura de recarga pública rápida y ultrarrápida para vehículos eléctricos en España y Portugal.
Con una inversión de millones de euros, tenemos como objetivo alcanzar los puntos de recarga de alta potencia operativos para , brindando así un servicio accesible a todos los/las conductores/as de vehículos eléctricos.
Nos esforzamos por democratizar el acceso a la movilidad eléctrica y contribuir a la construcción de un futuro más sostenible a través de una red de recarga extensa, innovadora y moderna.
En nuestra empresa, reconocemos la diversidad como una valiosa fuente de talento.
Nos esforzamos por fomentar un ambiente inclusivo que promueva el respeto, la pertenencia y el compromiso, asegurando la oportunidad de participar en igualdad.
Extendemos una invitación a todas las personas para que se inscriban, sin importar su origen, circunstancias, experiencia o condición.
Localización.
Madrid Sobre el puesto.
La principal responsabilidad del Operations & Strategy Manager será Liderar el mantenimiento de nuestras estaciones operativas en un estado perfecto para ofrecer la mejor experiencia de carga; siendo segura y sencilla para el usuario en toda nuestra red, mediante la realización de proyectos estructurales para el departamento, la mejora de los procesos internos, así como de los sistemas y herramientas, y la dirección de iniciativas conjuntas con otros equipos.
¡No dudes en inscribirte para conocer más de nuestro propósito y cultura! Principales funciones y responsabilidades.
-Liderar la gestión end-to-end de proyectos de alto impacto e iniciativas estratégicas relacionadas con las operaciones de campo y digitales de la infraestructura de carga eléctrica.
-Responsable de diseñar, mapear y mejorar los procesos internos para hacer que el equipo sea escalable -Asumir la propiedad y ser responsable de los proyectos y sus resultados, asegurando el cumplimiento de las métricas críticas del proyecto y manteniendo informado a los líderes.
-Coordinar y apoyar las diferentes funciones dentro del equipo (Mantenimiento, Operaciones Digitales, Proyectos de Campo y Repuestos y Logística) identificando, definiendo y recomendando soluciones de mejora del rendimiento -Liderar la coordinación con otros equipos y departamentos trabajando de forma transversal, siendo la voz de Operaciones externa e internamente.
-Asumir roles, en un modo de proyecto, que no pertenecen a una función específica dentro del equipo (por ejemplo, Salud y Seguridad o desarrollo de sistemas) -Dirigir y ejecutar la evaluación de nuestro sistema de gestión de activos existente y evaluar procesos y herramientas alternativos -Optimizar el uso de nuestros datos mediante la creación y el mantenimiento de informes y paneles internos para Dirigir nuestras operaciones de manera basada en datos.
Requisitos Formación.
-Licenciado/a en Ingeniería, Administración de empresas o relacionado.
-Se valorará MBA u otras cualificación en gestión de negocios.
-Idiomas.
Español e Inglés con fluidez; cualquier otro idioma europeo es una ventaja.
Experiencia.
-Tienes al menos 7 años de experiencia laboral profesional relevante en un campo relacionado o en scaleups de ritmo rápido con un fuerte enfoque en las operaciones.
-Has liderado equipos y tienes interés por el desarrollo de personas y la creación de equipos de alto rendimiento.
-Liderazgo de programas operativos en entornos de ritmo rápido -Tienes experiencia en la definición de estrategias y gestión de contratos superiores a 3M€.
-Eres un/a experto/a en tecnología, basado en datos.
Competencias -Agudo sentido comercial y un gusto por la excelencia operativa.
-Debe ser una verdadera fuerza motriz capaz de reunir a las partes interesadas y alinear a las personas en torno a objetivos claramente establecidos.
-Tienes serias habilidades analíticas y sabes cómo aportar claridad y estructura a problemas complejos -Tienes grandes habilidades de presentación y comunicación, y te sientes a gusto presentando a la alta dirección -Eres un jugador de equipo, trabajas bien bajo presión y siempre mantienes una actitud positiva de \"sí se puede\" -Tienes un interés genuino en la transición energética, especialmente en la movilidad eléctrica.
Beneficios -Contrato indefinido.
-Salario competitivo según experiencia.
Incluido un esquema de retribución variable.
-Modelo de trabajo híbrido, que permite compaginar el trabajo con tus intereses personales y familiares.
-Oficinas modernas en el centro de Madrid, Bilbao y Porto.
-Seguro de salud (Adeslas) para ti y tu familia.
-Plan de pensiones.
-Planes de adquisición de vehículo eléctrico y ventajas en recargas.
-Una cultura de equipo dinámica y centrada en nuestro modelo; Somos Equipo, Sentimos Orgullo, Hacemos Esfuerzos y Estamos Cerca.
Iberdrolabppulse